Beginn des Arbeitsverhältnisses ohne gültigen Arbeitsvertrag?
Tja, was macht man heutzutage nicht alles? Meine Freundin ist Friseurin und arbeitet jetzt schon seit ca. drei Wochen in einem renommierten Friseurgeschäft, ohne bisher den Arbeitsvertrag auch nur gesehen zu haben. Alles wurde mündlich vereinbart, von der Arbeitszeit bis zum Gehalt.
Der Vertrag wäre ja nur eine Formsache und den bekäme sie noch. Mir kam das von Anfang an spanisch vor, aber meine Freundin meinte, bei dem guten Ruf des Geschäfts werde wohl alles mit rechten Dingen zugehen. Wie soll sie sich jetzt am besten verhalten?
AW: Beginn des Arbeitsverhältnisses ohne gültigen Arbeitsvertrag?
Hey,
wenn ein arbeitnehmer mit wissen und billigung des arbeitgebers am arbeitsplatz erscheint und dort ordnungsgemäß seine arbeit verrichtet, dann gilt er als beschäftigt. die schriftliche vertragsform dient "nur" der beidseitigen nachweispflicht, nach wie vor dürfen und können arbeits- und anstellungsverträge auch mündlich geschlossen werden.
AW: Beginn des Arbeitsverhältnisses ohne gültigen Arbeitsvertrag?
Hallo Eichelhäher.
das Arbeitsverhältnis hat zwar auch durch einen mündlichen Vertrag Gültigkeit, aber Ihre Freundin sollte trotzdem auf einer schriftlichen Vereinbarung bestehen, um Sicherheit bei den Themen Gehalt und Arbeitszeiten zu haben.