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Mit Herz echte Verbindungen schaffen.
Über uns.
Wir sind vier AWO-Gesellschaften im Leipziger Stadtgebiet und Umland. Uns alle verbindet die ureigene Leidenschaft Menschen etwas Gutes mitzugeben.
• tägliche Begleitung von tausenden Menschen mit Unterstützungsbedarf
• über 120 Einrichtungen in der Pflege, Erziehung und Eingliederungshilfe
• mehr als 3.000 Mitarbeiter*innen in über 30 verschiedenen sozialen Berufen
Gemeinsam schaffen wir einen sicheren Ort für Menschen mit Unterstützungsbedarf und ermöglichen ihnen, selbstbestimmt und in Würde ein wertvoller Teil unserer Gesellschaft zu sein. Wir begegnen einander mit Vertrauen, Empathie und Fürsorge. Durch einen respektvollen Umgang und gegenseitige Wertschätzung fördern wir die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen und wachsen damit als Gemeinschaft.
• Eigenverantwortliche Erstellung und termingetreue Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB für Gesellschaften und Konzern
• Koordination der laufenden Buchhaltung einschließlich der Tochtergesellschaften sowie Sicherstellung der ordnungsmäßigen Debitoren- / Kreditorenbuchhaltung
• Durchführung von monatlichen Lohnsteuer- und Umsatzsteueranmeldungen
• Durchführung von Bilanzanalysen und Ermittlung von Kennzahlen
• Funktion als Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
• Erstellung monatlicher betriebswirtschaftlicher Auswertungen für den Vorstand der Unternehmensgruppe und das Management der Tochtergesellschaften
• Bearbeitung steuerlicher Fragestellungen, Erstellung von Kostenstellenübersichten, Optimierung von relevanten Geschäftsprozessen
• Fachliche Führung des Teams Finanzmanagement
Das bringst du mit
• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Gut strukturierten, analytischen und sorgfältigen Arbeitsstil sowie Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
• Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, gepaart mit guter Kommunikationsfähigkeit sowie hoher Teamorientierung
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzmanagement
Angebot
• Eigener Haustarifvertrag (ver.di)
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss